PyjamaHR
PyjamaHR è una piattaforma di recruitment e applicant tracking basata su AI per sourcing, screening, pianificazione dei colloqui e collaborazione nelle assunzioni in modo più rapido.
PyjamaHR
Cos’è PyjamaHR?
Come usare PyjamaHR?
- 1Crea un account e configura il tuo spazio di lavoro per le assunzioni.
- 2Pubblica le offerte sui job board partner o pubblicale su una pagina careers.
- 3Raccogli e monitora i candidati in un’unica pipeline.
- 4Usa lo screening AI e il matching dei CV per selezionare i candidati più adatti.
- 5Pianifica i colloqui, condividi feedback e collabora con il tuo team di recruiting.
- 6Rivedi i report di assunzione e continua a gestire i candidati nell’app mobile, se necessario.
PyjamaHR Funzioni principali
- Applicant tracking basato su AI
- Pubblicazione offerte multicanale
- Creazione di pagina careers
- Gestione della pipeline dei candidati
- Matching CV e pre-screening con AI
- Recruiter AI per raccomandazioni sui candidati
- Pianificazione dei colloqui
- Feedback del team e collaborazione nelle assunzioni
- Report e riepiloghi di assunzione
- App mobile per Android e iOS
- Integrazioni con LinkedIn, Google, Microsoft Teams, Zoom e altro
- Sicurezza SOC 2 e ISO 27001
PyjamaHR Casi d’uso
- Gestire workflow di recruiting end-to-end
- Selezionare candidati più rapidamente con AI
- Sostituire il tracciamento dei candidati basato su fogli di calcolo
- Coordinare i feedback di assunzione tra i team
- Pubblicare offerte su job board e pagine careers
- Monitorare l’attività di recruiting da mobile
PyjamaHR Prezzi e crediti gratuiti
PyjamaHR usa un modello Gratis, Freemium.
PyjamaHR Pro e contro
Pro
- Screening AI e raccomandazioni sui candidati
- Supporto gratuito per pubblicazione offerte e pagina careers
- Strumenti solidi di collaborazione e reportistica
- App mobile per assumere anche in mobilità
- Certificazioni di sicurezza e integrazioni
Contro
- I prezzi esatti non sono mostrati sulla homepage
- La profondità delle funzionalità potrebbe richiedere onboarding per i team nuovi
Per cosa è più adatto PyjamaHR?
- Startup e PMI che assumono regolarmente
- Team di recruiting che sostituiscono i fogli di calcolo
- Aziende che vogliono screening assistito da AI
- Team che necessitano di workflow di assunzione collaborativi
Domande frequenti su PyjamaHR
Alternative gratuite a PyjamaHR
LockedIn AI è un assistente per colloqui e un copilot per riunioni basato su intelligenza artificiale che fornisce risposte in tempo reale, aiuto nella programmazione e coaching dal vivo durante colloqui e chiamate.
Assistente AI per colloqui di lavoro e strumento per simulazioni di colloquio che fornisce guida in tempo reale, feedback e supporto alla preparazione per i candidati.
Costruttore di curriculum ATS basato su IA che aiuta gli utenti a creare, ottimizzare e personalizzare curriculum, lettere di presentazione e profili LinkedIn.
VMock è una piattaforma di accelerazione della carriera basata sull'intelligenza artificiale che aiuta candidati, studenti e datori di lavoro a migliorare curriculum, colloqui e mobilità dei talenti.
6figr è una piattaforma di intelligence sulla compensation per cercare stipendi, confrontare offerte e monitorare le tendenze di carriera con insight basati su AI.
Perfect è una piattaforma di recruiting AI che seleziona i candidati, trova potenziali talenti e automatizza l'outreach personalizzato per i team di assunzione.
Sintra AI offre dipendenti AI basati su ruoli che automatizzano attività aziendali in marketing, supporto, vendite e operations.