KI Recruiting

Arc

Arc ist eine Remote-Hiring-Plattform, die Unternehmen dabei unterstützt, geprüfte Freelancer und Vollzeit-Talente in den Bereichen Tech, Design, Marketing, Product und Operations zu finden.

Arc

Hire vetted remote talent without the search

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Was ist Arc?

Arc ist ein Remote-Hiring-Marktplatz und eine Recruiting-Plattform für Unternehmen, die geprüfte Freelancer oder Vollzeit-Talente in den Bereichen Entwicklung, Design, Marketing, Product Management, Projektmanagement und Assistenz einstellen möchten.

So nutzt du Arc?

  1. 1Teilen Sie Arc Ihren Personalbedarf, Ihr Budget, die Details zur Rolle und Ihre Standortpräferenzen mit.
  2. 2Prüfen Sie geprüfte Matches und erstellen Sie eine Shortlist von Kandidaten.
  3. 3Führen Sie Gespräche mit Ihren Top-Kandidaten und stellen Sie über die Plattform ein, mit Unterstützung für Zahlungen und globale Hiring-Logistik.

Arc Wichtige Funktionen

  • Geprüfter Talent-Marktplatz
  • Schnelle Kandidaten-Matches
  • Optionen für Freelancer- und Vollzeit-Hiring
  • Globale Abdeckung für Remote-Hiring
  • Unterstützung für konforme internationale Einstellungen
  • Dedizierte Recruiter-Unterstützung
  • Rollenspezifische Talentpools

Arc Anwendungsfälle

  • Remote-Entwickler einstellen
  • Designer für Produkt- oder Markenarbeit einstellen
  • Marketer oder SEO-Spezialisten finden
  • Product Manager und Projektmanager rekrutieren
  • Executive Assistants oder Virtual Assistants besetzen
  • Verteilte globale Teams aufbauen

Arc Preise und Gratis-Credits

Arc arbeitet mit dem Modell Kostenlos.

No cost until you hire

Free to start

Sie können Talente durchsuchen und Matches bewerten, bevor Kosten anfallen; Arc gibt an, dass bis zur Einstellung keine Kosten entstehen.

Arc Vorteile und Nachteile

Vorteile

  • Großer Pool geprüfter Remote-Talente
  • Deckt mehrere Rollen jenseits von Engineering ab
  • Schnelle Matches und interviewbereite Kandidaten
  • Unterstützt Freelancer- und Vollzeit-Hiring
  • Unterstützung für globale Einstellungen und Recruiter-Service

Nachteile

  • Am besten für Remote-Hiring geeignet, nicht für lokale Besetzung
  • Preisdetails über den kostenlosen Einstieg hinaus sind auf der Startseite nicht vollständig transparent
  • Verfügbarkeit und Passgenauigkeit können je nach Rolle und Region variieren

Wofür eignet sich Arc am besten?

  • Startups, die Remote-Teams aufbauen
  • Unternehmen, die geprüfte globale Talente benötigen
  • Teams, die schnellere Hiring-Zyklen wollen
  • Unternehmen, die technische und nicht-technische Rollen besetzen

Häufige Fragen zu Arc

Kostenlose Alternativen zu Arc

LockedIn AI ist ein KI-gestützter Interview-Assistent und Meeting-Copilot, der während Vorstellungsgesprächen und Anrufen Echtzeit-Antworten, Codierungshilfe und Live-Coaching bietet.

Kostenlos

KI-Interview-Assistent und Mock-Interview-Tool, das Echtzeit-Anleitung, Feedback und Vorbereitungsunterstützung für Kandidaten bietet.

KI-gestützter ATS-Lebenslauf-Ersteller, der Benutzern hilft, Lebensläufe, Anschreiben und LinkedIn-Profile zu erstellen, zu optimieren und anzupassen.

VMock ist eine KI-gestützte Karrierebeschleunigungsplattform, die Kandidaten, Studenten und Arbeitgebern hilft, Lebensläufe, Vorstellungsgespräche und Talentmobilität zu verbessern.

6figr ist eine Plattform für Compensation Intelligence, mit der du Gehälter suchen, Angebote vergleichen und Karriere-Trends mit KI-gestützten Erkenntnissen verfolgen kannst.

PyjamaHR ist eine KI-gestützte Bewerbermanagement- und Recruiting-Plattform für schnelleres Sourcing, Screening, Terminplanung und die Zusammenarbeit bei Einstellungen.

Perfect ist eine KI-Recruiting-Plattform, die Bewerber prüft, Kandidaten sourct und personalisierte Ansprache für Hiring-Teams automatisiert.

Sintra AI bietet rollenbasierte KI-Mitarbeiter, die Geschäftsaufgaben in Marketing, Support, Vertrieb und Operations automatisieren.